Personal
Wir entwickeln Führungskonzepte, implementieren Personalentwicklungsinstrumente und suchen für Unternehmen Bewerber/-innen, die zum Unternehmen passen.
Wie können Sie sich heute von Ihren Mitbewerbern absetzen? Durch Preise? Durch die Qualität Ihrer Produkte? Sicherlich nicht! Viel wichtiger ist es, die Qualität der Mitarbeiter und Führungskräfte nachhaltig zu sichern und zu steigern.
Wir unterstützen Sie bei der:
Personalentwicklung
Einarbeitungszeit ist oft uneffektive Zeit. Deshalb muss der neue Mitarbeiter in seiner Tätigkeit schnell Fuß fassen. Außerdem gilt es, den Mitarbeiter an das Unternehmen zu binden und ihm langfristig Perspektiven aufzuzeigen. Wir unterstützen Sie bei der Gestaltung und Umsetzung von Personalentwicklungskonzepten, Weiterbildungskonzepten oder Konzepten zur Führungskräfteentwicklung. Wir helfen Ihnen bei der Formulierung von Stellenbeschreibungen, können Ihnen praktische Tipps und Checklisten zur Durchführung von Mitarbeitergesprächen sowie zur Durchführung von Teambesprechungen zur Verfügung stellen. Außerdem entwickeln wir mit Ihnen Aufgaben und personenbezogene Einarbeitungs- und Entwicklungspläne für Mitarbeiter und Führungskräfte.
Suche von Mitarbeitern
Unter der Initiative eRegiert haben wir einen Zusammenschluss aus einer Vielzahl von Elektrobetrieben ins Leben gerufen. Zusammen stärken wir damit die Elektronikbranche.
Gemeinsam suchen wir nach starkem Nachwuchs und gestandenen Elektroprofis – wir suchen dich. Dank unseres Netzwerks steht dir hier ein übersichtlicher, überregionaler, überdurchschnittlich auf deine Bedürfnisse zugeschnittener und leicht zugänglicher Stellenmarkt rund um den Beruf des Elektronikers (m/w/d) zur Verfügung.